Relazione sulla Performance
In questa sezione sono pubblicate la Relazione sulla Performance conformemente all’ Art. 10, c. 8, lett. b, Decreto Legislativo n. 33/2013 e la Validazione della Relazione da parte dell’Organismo Indipendente di Valutazione (OIV) della ASL 8 di Cagliari.
In questa sezione sono pubblicate la Relazione sulla Performance, ai sensi dell’ Art. 10, c. 8, lett. b, Decreto Legislativo n. 33/2013, e la Validazione della Relazione da parte dell’Organismo Indipendente di Valutazione (OIV) della ASL 8 di Cagliari.
La Relazione sulla Performance è il documento che rendiconta i risultati realizzati dall’Amministrazione durante l’anno, è un provvedimento consuntivo con il quale l’Azienda attesta la misura della realizzazione degli obiettivi strategici e/o operativi contenuti nel Piano della Performance.
È redatta in ottemperanza alle disposizioni previste dall’art. 10 del D. Lgs 150/2009, ed in coerenza con gli indirizzi formulati nelle Linee Guida per la Relazione annuale sulla Performance n. 3/2018, emanate dal Dipartimento della Funzione Pubblica della Presidenza del Consiglio dei Ministri.
La validazione di tale Relazione è un compito che l’art. 14 del D. Lgs 150/2009 del citato decreto assegna all’Organismo Indipendente di Valutazione (OIV) ed è condizione inderogabile per l’accesso agli strumenti per premiare il merito.
Anno 2026
Attestazione OIV di validazione della Relazione sulla Performance per l’Anno 2025
Anno 2025
Attestazione OIV di Validazione della Relazione sulla Performance per l’Anno 2024
Anno 2024
Attestazione OIV di Validazione della Relazione sulla Performance per l’Anno 2023
Anno 2023
Attestazione OIV di Validazione della Relazione sulla Performance per l’Anno 2022
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